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노사협의제

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작성일 22-10-16 10:10

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노사협의제 , 노사협의제법학행정레포트 ,
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많은 도움이 되시길 빌며, 다들 A+ 받으시길 바랍니다.
다.많은 도움이 되시길 빌며, 다들 A+ 받으시길 바랍니다.
■ 노사협의제의 의의
■ 노사협의제의 유형
■ 단체교섭과 노사협의의 구별
■ 우리나라의 노사협의제도

■ 노사협의제의 의의
- 근로자와 사용자가 경영상의 제문제에 관한 협의와 공동결정, 단체협약상의 이견조정 기타 근로 조건에 관한 사항등을 협의하기 위한 제도임

■ 노사협의제의 유형
● 노사협의의 정도에 따른 분류
○ 정보교환방식
- 노사일방이 경영상의 일정사항에 관하여 자기가 가지고 있는 정보를 상대방에게 알리고 또 상대방의 정보를 입수하는데 그치는 정도의 방식
○ 자문방식
- 일정한 경영사항에 대하여 노사일방이 자기의 意見이나 주장을 상대방에게 전달하나, 이에 구속되지 아니하고 자문만을 하는 방식
○ 공동협의방식
- 노사쌍방이 서로 정보를 교환하고 자기의 주장이나 견해를 일방적으로 표명하는 데에 그치지 않고 해당되는 문제에 관하여 상…(省略)

,법학행정,레포트
노사협의제






노사협의제의 의의와 유형, 단체교섭과의 차별에 대해 간략히 요약요점 형식으로 작성한 레포트(report) 입니다.



노사협의제
레포트/법학행정

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노사협의제의 의의와 유형, 단체교섭과의 차별에 대해 간략히 요약정리 형식으로 작성한 레포트입니다.
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